Portage salarial à Aubervilliers (93300)

Vous appréciez la sécurité matérielle du salariat, mais aussi la liberté dont vous pouvez profiter en étant votre propre patron ? Le portage salarial est la solution idéale. Comment fonctionne le portage salarial et quelle entreprise choisir à Aubervilliers (93300) ?

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Aubervilliers ?

Innovant et hybride, le portage salarial est en 2021 choisi par près de 90 000 salariés portés en France, tous profils confondus. Le nombre de consultants portés a montré une augmentation particulièrement notable entre 2006 et 2015, avec une croissance de 233 % observée sur la période.

En 2020, les sondages menés sur le portage salarial nous permettent de connaître les informations suivantes :

63% des salariés du privé penseraient au portage en période de chômage ;
40 % des consultants portés sont des consultants IT ou webmasters ;
91 % des salariés portés ont un salaire brut de plus de 2900 € ;
plus de 80% des salariés feraient appel au portage salarial pour avoir davantage de liberté et pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée ;
62 % des consultants portés sont des hommes, contre 38 % de femmes.

Le statut de salarié porté vous correspond-il ? Plusieurs types de profils ont un avantage significatif à préférer ce statut, mais il est plus indiqué pour certaines personnes que pour d’autres.

Les cadres à temps partiel, notamment, auront tout intérêt à considérer l’alternative du portage salarial, tout comme les digital nomades ou bien les jeunes diplômés désirant tester une activité indépendante. Les métiers les plus répandus en portage salarial sont les suivants :

dans les métiers de l’informatique : les experts en cybersécurité, consultants SAP, administrateurs de base de données ou encore les chefs de projet informatique ;
dans les métiers du digital : les consultants SEO, UX designers, traffic managers ou encore les graphistes ;
dans les métiers du coaching et de la formation : les managers de transition, formateurs indépendants, coachs d’entreprise ou encore les consultants en stratégie d’entreprise.

Il est cependant impossible d’exercer certains métiers sous le statut de salarié porté. Il s’agit des activités de service à la personne (assistance aux personnes handicapées, garde d’animaux, aide à la mobilité, etc.) et des professions réglementées (infirmières libérales, architectes, avocats, etc.).

STA Portage, entreprise de portage à Aubervilliers (93300)

Pourquoi choisir STA Portage pour se faire porter à Aubervilliers ?

Comprendre les frais de gestion

À quoi servent les frais de portage ? Ces frais sont inévitables pour les sociétés de portage, qui basent leur chiffre d’affaires quasiment entièrement dessus.

Les frais de gestion financent notamment les dépenses de fonctionnement de la société, en particulier les salaires des personnes en charge d’accompagner les portés. Ces frais permettent donc de couvrir différentes prestations, telles que :

l’avance de trésorerie pour combler les délais de paiement des clients ;
la réalisation des fiches de paie ;
la DPAE (Déclaration préalable à l’embauche) auprès de l’URSSAF ;
la réalisation du dossier du consultant ;
etc.

En savoir plus sur STA Portage

En moins d’une décennie, l’entreprise STA Portage s’est peu à peu imposée comme l’un des acteurs principaux du portage salarial en France.

L’éthique et la performance sont les valeurs fondatrices de la société, avec une offre unique à 5% toutes options incluses qui a fait le succès de STA Portage. STA Portage a durant deux années consécutives fait partie du classement des champions de la croissance réalisé par Les Echos. Son nom figure dans le classement Financial Times des entreprises européennes à la plus forte croissance, avec une croissance de 944.8% entre 2016 et 2019. Malgré ce succès, nous tenons à continuer à nous améliorer perpétuellement pour offrir un accompagnement toujours plus qualitatif à nos consultants.

Passionnés par notre métier et rigoureux dans notre tâche, nous avons à cœur de porter votre projet de portage salarial. Contactez-nous au 01.84.77.00.49, ou par le formulaire de contact pour nous présenter vos besoins !