Portage salarial à Marseille (13000)
Vous envisagez de vous lancer dans le portage salarial à Marseille (13000) ? STA Portage vous accompagne à Marseille et dans toute la France, et s’assure de vous apporter toute l’aide dont vous avez besoin. Tour d’horizon des atouts et du concept du portage salarial, mais également des raisons de choisir STA Portage pour vous accompagner en portage salarial à Marseille.
Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Marseille ?
Quels sont les avantages à être salarié porté ? L’avantage principal de ce statut demeure très certainement la sécurité qu’il garantit au consultant en portage salarial. S’il cumule le nombre minimum d’heures de travail requis, le consultant porté peut en effet profiter du chômage entre deux prestations, un avantage indéniable par rapport au statut d’auto-entrepreneur.
Malgré cette sécurité, et à la différence d’un salarié classique, les salariés portés gardent la même liberté qu’un entrepreneur : organisation personnelle, missions, tarifs ou encore entreprises clientes, le salarié porté garde une liberté de choix absolue. Les consultants en portage salarial allient ainsi sécurité et liberté, mais profitent également d’un gain de temps important par rapport au travailleur indépendant : déclaration et calcul des charges sociales, facturation, déclaration d’impôts, gestion administrative… Ces corvées administratives sont en effet effectuées par l’entreprise de portage.
La prospection demeure l’apanage du salarié porté, tout comme n’importe quel entrepreneur. En proposant une plateforme de mise en relation ou en organisant des meet-ups avec les portés et clients potentiels, les sociétés de portage les plus investies dans la relation avec leurs consultants leur permettront cependant d’accroître leurs opportunités professionnelles.
Pour trouver des missions en portage salarial, il existe de nombreuses solutions. Chaque consultant pourra par exemple répondre à des appels d’offres, collaborer avec un ou plusieurs partenaires pour créer des synergies, ou encore agrandir son réseau, autant personnel que professionnel, pour compter sur le bouche-à-oreille.
STA Portage, société de portage à Marseille (13000)
Choisir son entreprise de portage requiert d’étudier plusieurs critères.
La mission d’une société de portage
Une société de portage offre une structure juridique stable permettant au consultant de bénéficier de tous les atouts du salariat (assurance chômage, cotisations retraite, protection sociale), tout en restant indépendant.
Concrètement, l’entreprise de portage dispose de missions très claires. Elle s’occupe notamment :
- d’embaucher le consultant et de devenir son employeur, avec tous les droits et devoirs que cela implique ;
- de facturer les clients et d’effectuer des relances en cas d’impayés ;
- de souscrire à une assurance de garantie financière pour assurer un salaire à ses salariés en cas de défaut de la société ;
- de suivre régulièrement ses consultants afin de leur permettre de se développer.
En savoir plus sur STA Portage
En moins de 10 ans, l’entreprise STA Portage s’est rapidement imposée comme l’un des acteurs principaux du portage salarial en France.
Entre 2012 et 2021, STA Portage a embauché avec plus de 900 consultants, ce qui correspond à un total de 48 millions d’euros reversés en à peine dix ans. Sur 2020 et 2021, STA Portage figure au classement des champions de la croissance publié par le journal Les Echos. L’entreprise intègre également le palmarès Financial Times des 1000 entreprises européennes les plus performantes. Jour après jour, chacun de nous cherche en permanence à s’améliorer pour offrir davantage aux salariés portés.
Vous êtes séduit par le portage salarial et aimeriez en savoir plus sur STA Portage ? Contactez nos conseillers par téléphone ou par mail pour expliquer votre situation et poser vos questions.
