Portage salarial à Montmorillon (86500)

Vous êtes entrepreneur et désirez retrouver le niveau de sécurité du salariat ? Ou bien, vous êtes cadre retraité et souhaitez gagner un complément de revenu ? Vous serez rapidement convaincu des avantages du portage salarial. Comment fonctionne le portage salarial et quelle société choisir à Montmorillon (86500) ?

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Montmorillon ?

Le portage salarial est une forme de travail atypique. Ce dispositif rassemble les atouts du salariat et de l’entrepreneuriat.

Le portage salarial se présente comme une relation triangulaire qui inclut les trois parties suivantes : le salarié porté, l’entreprise de portage salarial, et enfin l’entreprise cliente. Les différentes parties signent par conséquent trois contrats : un contrat de prestation, un contrat de travail, et une convention de portage.

La signature du contrat de travail intervient dès lors que le consultant porté accepte sa première mission et signe un contrat de mission avec son entreprise cliente. Elle entraine des obligations et des droits pour la société de portage, mais aussi pour le consultant porté.

On retrouve différents types de profils pour qui le statut de salarié porté se trouve être particulièrement approprié.

Les profils ayant le plus d’avantages à choisir le portage salarial sont par exemple les jeunes diplômés souhaitant acquérir de l’expérience, les cadres expérimentés, les cadres à temps partiel et les consultants à l’international. Les métiers les plus fréquemment exercés en portage salarial sont notamment :

  • dans les métiers de l’informatique : les consultants BI, consultants SAP, architectes réseau ou encore les experts en cybersécurité ;
  • dans les métiers du numérique : les consultants SEA, graphistes, traffic managers ou encore les consultants SEO ;
  • dans les métiers du consulting et du management : les consultants RH, coachs agile, consultants en stratégie d’entreprise ou encore les formateurs.

Certains métiers, en revanche, ne peuvent être exercés en tant que salarié porté. Il s’agit des activités de service à la personne (aide à la mobilité, assistance aux personnes handicapées, aide personnelle, etc.) et des professions réglementées (notaires, architectes, comptables, etc.).

STA Portage, société de portage à Montmorillon (86500)

Le choix de sa structure de portage est essentiel pour vivre positivement son expérience de portage salarial.

Que comprennent les frais d’une entreprise de gestion ?

À quoi servent les frais de gestion ? Ces derniers constituent la quasi-totalité du chiffre d’affaires des sociétés de portage et sont par conséquent indispensables à leur modèle économique.

Les frais de gestion servent notamment à financer les charges de la société, en particulier les salaires du personnel. Ces frais permettent donc de couvrir différentes prestations, comme la gestion des frais de missions, le reversement de toutes les cotisations obligatoires (vieillesse, formation continue, allocations familiales, etc.), ou encore les outils de gestion.

Nous choisir

Si vous recherchez une société de portage la ville de Montmorillon, STA Portage répondra à toutes vos attentes. Vous profiterez de nombreux avantages en choisissant STA Portage, aussi bien en tant que porté qu’en tant que client.

Par rapport à la concurrence, STA Portage se différencie notamment par :

  • l’écoute et l’accessibilité des conseillers ;
  • son fonctionnement sans engagement ;
  • la gestion des frais professionnels ;
  • un Job Board de mise en relation pour trouver plus facilement des missions ;
  • un extranet zéro papier pour gérer toute son activité ;
  • son adhésion au PEPS (syndicat des professionnels de l’emploi en portage salarial) ;
  • un paiement en début de mois.

Très proches de nos clients, nous prenons un soin particulier à bien anticiper vos besoins et votre situation afin de vous proposer un accompagnement qui vous convient. Vous souhaitez vous lancer rapidement dans le portage salarial à Montmorillon ? Contactez-nous dès à présent !

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