Portage salarial à Morcenx (40110)

Vous êtes salarié et aimeriez passer freelance en conservant vos avantages ? Ou bien, vous êtes entrepreneur et souhaitez retrouver les garanties du salariat ? Aucun doute, vous serez convaincu par le portage salarial. Comment fonctionne le portage salarial et quelle société choisir à Morcenx (40110) ?

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Morcenx ?

Les atouts du portage salarial sont multiples, ce qui explique sa popularité grandissante en France. L’avantage principal de ce statut est sans conteste la protection qu’il assure au consultant en portage salarial. S’il totalise le nombre minimum d’heures de travail requis, le salarié porté peut en effet recevoir l’ARE en période d’intercontrat, un avantage indéniable comparé à la micro-entreprise.

En plus de cette sécurité, et contrairement à un salarié lambda, les salariés portés gardent autant d’autonomie qu’un entrepreneur : entreprises clientes, missions, modalités d’intervention ou encore planning de travail, le salarié porté conserve une liberté de choix absolue. Les salariés portés allient donc liberté et sécurité, mais sont également libérés de nombreuses contraintes comparé au travailleur indépendant : déclaration de la TVA, facturation, déclaration et calcul des charges sociales, requêtes administratives variées… Ces contraintes administratives sont entièrement remplies par la société de portage.

Quelles sont les caractéristiques de la protection sociale en portage salarial ? Le salarié porté peut entre autres profiter des prestations de la Sécurité sociale pour le remboursement de ses consultations et médicaments et le versement d’une indemnité journalière en cas d’arrêt maladie. Le porté pourra alors toucher un montant d’indemnité égal à 50 % du montant du salaire journalier de référence. Ce dernier est estimé sur la base des moyennes des salaires bruts soumis à cotisation de la Sécurité sociale sur les trois ou douze mois qui précèdent la cessation d’activité.

Concernant la retraite, le porté cotise pour sa retraite de base et complémentaire, à l’instar de tous les salariés.

STA Portage, société de portage à Morcenx (40110)

Choisir sa société de portage nécessite de prendre en compte différents critères.

Société de portage à Morcenx : les critères pour bien choisir

Toutes les entreprises de portage ne se valent pas. Il est par conséquent essentiel de bien choisir sa structure pour être le mieux accompagné possible.

Si les frais de gestion sont un critère essentiel à prendre en compte, il ne s’agit pas du seul critère pouvant impacter le salaire net du consultant. Il est donc aussi important de regarder en détail la gestion des frais professionnels, mais aussi de comparer d’autres dispositifs d’optimisation pouvant être proposés par la société de portage : chèques culture, qualité de la mutuelle, tickets restaurant…

Il est important d’être certain de la stabilité financière de l’entreprise, dans la mesure où elle doit pouvoir payer le salarié après la réalisation de sa mission. Pour cela, l’expérience d’une société de portage est un critère rassurant, tout comme sa taille ou son affiliation à un syndicat professionnel comme le PEPS (le syndicat des Professionnels de l’Emploi en Portage Salarial).

STA Portage en quelques chiffres

Instaurée en 2012, l’entreprise STA Portage fait à ce jour partie des grands noms du marché du portage salarial.

Plus de 900 salariés portés ont été accompagnés par STA Portage depuis sa création. En 2019, la société réalisait un CA de 6 011 700, 00 € STA Portage a durant deux années consécutives figuré dans le classement des champions de la croissance réalisé par Les Echos. Son nom est également mentionné dans le classement Financial Times des entreprises européennes à la plus forte croissance, avec une croissance annuelle moyenne de 223% entre 2015 et 2018. Au fil des années, chaque membre du personnel cherche en permanence à s’améliorer pour assurer davantage de satisfaction aux salariés portés.

Vous aimeriez en connaître plus sur notre façon de travailler ? Contactez notre équipe par téléphone ou par mail pour expliquer votre situation et être accompagné.

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