Portage salarial à Sarlat-la-Canéda (24200)
Vous êtes indépendant et désirez retrouver les droits du salariat ? Ou bien, vous êtes salarié et aimeriez devenir freelance en conservant vos avantages ? Aucun doute, vous êtes fait pour le portage salarial. Tour d’horizon des avantages et du concept du portage salarial, mais aussi des raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Sarlat-la-Canéda (24200).
Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Sarlat-la-Canéda ?
Se lancer dans le portage salarial entraine de nombreux avantages pour le consultant porté. L’avantage principal du portage salarial est sans le moindre doute la protection qu’il offre au consultant en portage salarial. Le salarié porté cotise en effet pour Pôle Emploi, et peut toucher l’allocation de retour à l’emploi (ARE) pendant les périodes de creux. Il cotise aussi à l’assurance maladie et peut recevoir des indemnités d’arrêt maladie si besoin.
L’autonomie est le deuxième gros avantage du portage, puisque le consultant en portage salarial s’organise chaque jour de la même manière qu’un entrepreneur, et ne dépend d’aucun lien hiérarchique avec sa société de portage. Débarrassé de toutes les tâches pour lancer son entreprise ou s’occuper de son administration, le porté peut démarrer son activité juste après avoir signé son contrat de travail avec la société de portage, et se consacrer exclusivement à son cœur de métier : un gain de temps considérable, qui augmente fortement ses chances de développer son activité.
Avez-vous un intérêt à devenir salarié porté ? Plusieurs types de profils ont un réel avantage à préférer ce statut, mais il est plus adapté à certains qu’à d’autres.
Les cadres en recherche d’activité, par exemple, auront tout intérêt à considérer le statut hybride de salarié porté, tout comme les consultants indépendants générant un CA élevé ou bien les jeunes diplômés désirant tester une activité indépendante. Parmi les métiers les plus exercés en portage salarial, on retrouve entre autres :
- dans les métiers de l’informatique : les architectes réseau, consultants BI, ingénieurs réseau ou encore les administrateurs de base de données ;
- dans les métiers du numérique : les consultants SEA, graphistes, social media managers ou encore les webmasters ;
- dans les métiers du coaching et de la formation : les business analysts, consultants RH, consultants en transformation digitale ou encore les managers de transition.
Certains métiers, en revanche, ne peuvent être exercés en portage salarial. Il s’agit des professions réglementées (comptables, médecins, commissaires aux comptes, etc.) et des activités de service à la personne (garde d’enfants, aide personnelle, aide à la mobilité, etc.)
STA Portage, société de portage à Sarlat-la-Canéda (24200)
Comment choisir sa société de portage ? De quelle manière STA Portage se démarque-t-elle de la concurrence ?
Bien choisir son entreprise de portage à Sarlat-la-Canéda
Différents critères peuvent être étudiés pour bien choisir sa société de portage.
Les frais de gestion sont un critère de comparaison important d’une société à une autre. Il est cependant très insuffisant de s’arrêter à l’attractivité des frais, car des frais trop bas peuvent aisément dissimuler des frais cachés. Le label ‘Zéro Frais Cachés’ est un gage de sérieux en la matière.
Il est primordial de s’assurer de la solidité financière de l’entreprise, dans la mesure où celle-ci doit pouvoir payer le porté après l’exécution de sa mission. Pour cela, la durée d’établissement d’une société de portage est un gage de crédibilité, tout comme son chiffre d’affaires ou son affiliation à un syndicat professionnel comme le PEPS (le syndicat des Professionnels de l’Emploi en Portage Salarial).
Nous choisir
Si vous êtes à la recherche d’une société de portage à Sarlat-la-Canéda, STA Portage répondra à toutes vos attentes. Passer par STA Portage implique un certain nombre d’avantages, autant pour les salariés portés que pour les entreprises.
En portant son choix sur STA Portage, le salarié porté peut notamment bénéficier de taux d’emprunts attractifs, grâce aux différents accords avec Onvousfinance.com et le Crédit Mutuel. STA Portage se différencie également des autres sociétés avec la facilité d’utilisation de son extranet, des frais fixes à 5% du CA HT et une avance sur salaire.
Vous aimeriez vous lancer rapidement et vous faire accompagner ? Contactez notre équipe par téléphone ou par mail pour présenter vos besoins et poser vos questions.
