Portage salarial à Mantes-la-Ville (78711)

Vous êtes à la recherche d’une entreprise de portage salarial à Mantes-la-Ville (78711) ? STA Portage vous accompagne dans votre projet et s’assure de vous garantir tout le soutien dont vous avez besoin. Nous faisons le point sur les bénéfices et le fonctionnement du portage salarial, mais aussi sur les raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Mantes-la-Ville.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Mantes-la-Ville ?

Ayant émergé au milieu des années 1980 pour pallier l’important taux de chômage des cadres seniors, le portage salarial est reconnu par l’État français depuis 2008. Ce statut atypique s’impose depuis une dizaine d’années comme une composante significative du marché de l’emploi en France.

Concernant les différents profils des salariés portés, voici les principaux chiffres du portage salarial en France en 2020 :

  • 91 % des consultants portés reçoivent un salaire brut supérieur à 2900 € ;
  • environ 60% des cadres ont déjà entendu parler de portage salarial ;
  • 40 % des portés sont des webmasters ou développeurs ;
  • 62 % des salariés portés sont des hommes, contre 38 % de femmes ;
  • 63% des salariés du privé considèrent l’éventualité du portage en période de chômage.

Est-il dans votre intérêt de devenir salarié porté ? Plusieurs types de profils ont un réel avantage à préférer ce statut, mais il est plus adapté à certaines personnes qu’à d’autres.

Les profils ayant le plus d’intérêt à choisir le portage salarial sont par exemple les jeunes diplômés désirant acquérir de l’expérience, les formateurs, les cadres expérimentés et les retraités actifs. Le portage salarial est de plus en plus populaire auprès des métiers de l’informatique (développeurs web, architectes logiciel, ingénieurs réseau), mais aussi dans les métiers du digital (graphistes, digital brand managers, webmasters), ou encore du consulting d’entreprise (managers de transition, consultants en stratégie d’entreprise, coachs d’entreprise).

Certains métiers, en revanche, ne peuvent être exercés en tant que salarié porté. C’est notamment le cas des commissaires aux comptes, médecins, comptables ou encore des architectes.

STA Portage, société de portage à Mantes-la-Ville (78711)

Pour bien sélectionner son entreprise de portage, il est important de comprendre sa mission.

Que couvrent les frais d’une entreprise de portage ?

Pourquoi paie-t-on des frais de gestion ? Nécessaires au fonctionnement d’une entreprise de portage, qui construit son modèle économique dessus, les frais de portage ne sont pourtant pas systématiquement bien compris par le salarié porté. Comment sont-ils estimés et que comportent-ils concrètement ?

Les frais de gestion financent notamment les dépenses de fonctionnement de l’entreprise, en particulier les salaires du personnel. Ces frais permettent donc de couvrir différentes prestations, telles que la gestion des frais de missions, la facturation et les recouvrements auprès des entreprises clientes, ou encore l’élaboration du contrat commercial.

Les avantages de STA Portage

Installée dans de multiples villes de France, STA Portage est l’entreprise idéale pour vous accompagner en portage salarial à Mantes-la-Ville. Passer par STA Portage implique un certain nombre d’avantages, aussi bien pour les portés que pour les entreprises clientes.

En tant que salarié porté, STA Portage accélère nettement votre accès à la location ou au crédit immobilier, en lissant votre salaire sur l’année, mais également en ayant des partenaires bancaires intéressants pour vous permettre de profiter de taux bas. STA Portage se distingue également des autres sociétés avec son adhésion au PEPS (syndicat des professionnels de l’emploi en portage salarial), un paiement le chaque 5 du mois et une avance sur salaire avant le paiement du client.

Vous souhaitez vous lancer dès aujourd’hui et avez encore quelques questions ? Simulez votre salaire en portage salarial et contactez dès maintenant nos conseillers pour vous faire guider dans vos démarches.

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