Portage salarial à Champigny-sur-Marne (94500)

À la recherche d’une entreprise de portage salarial à Champigny-sur-Marne (94500) ? STA Portage s’occupe de vos démarches et s’assure de vous garantir tout le soutien que vous recherchez. Tour d’horizon des avantages et du fonctionnement du portage salarial, mais également des raisons de choisir STA Portage pour vous accompagner en portage salarial à Champigny-sur-Marne.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Champigny-sur-Marne ?

Pourquoi se lancer dans le portage salarial ? La sécurité du statut est sans le moindre doute l’avantage le plus important du portage salarial comparé au statut de micro-entrepreneur. S’il totalise le nombre minimum d’heures de travail requis, le salarié porté peut en effet percevoir l’ARE entre deux clients, un avantage indéniable par rapport au statut d’auto-entrepreneur.

En parallèle de cette protection, et à la différence d’un salarié traditionnel, les consultants portés gardent autant de liberté qu’un travailleur à son compte : missions, tarifs, organisation personnelle ou encore clients, le consultant en portage salarial garde une totale liberté de choix. Libéré de l’ensemble des mesures pour créer sa société ou gérer son administration, le consultant porté peut commencer sa prestation juste après la signature de son contrat de travail avec la société de portage, et se consacrer uniquement à son cœur de métier : un avantage considérable, qui augmente incontestablement ses chances de faire passer son activité à la vitesse supérieure.

Avec le statut de portage salarial, un consultant indépendant bénéficie de la même couverture sociale que n’importe quel salarié d’entreprise. En cas de maladie, le porté a le droit à des indemnités journalières. L’arrêt de travail doit alors être prescrit par un médecin pour pouvoir toucher des indemnités journalières. En dépit de ces droits, être en portage salarial permet d’obtenir une meilleure couverture santé en ayant droit à une mutuelle d’entreprise, qui permet à la fois des tarifs plus attractifs et des garanties plus larges.

Concernant la retraite, la société de portage salarial calcule et prélève les cotisations sur le montant des prestations effectuées par le consultant porté.

STA Portage, société de portage à Champigny-sur-Marne (94500)

Pour bien choisir sa société de portage, il est primordial de bien appréhender son rôle.

À quoi sert une société de portage ?

Une entreprise de portage offre une structure légale permettant au consultant de profiter de tous les avantages du salariat (assurance retraite, protection sociale, ARE), tout en conservant son indépendance.

Sa mission première est de facturer les entreprises clientes pour le compte de ses consultants. Elle encaisse par conséquent les honoraires et verse en échange un salaire au consultant chaque début de mois. Par ailleurs, la société de portage salarial gère le versement des cotisations patronales et salariales aux organismes concernés. Enfin, elle met à la disposition de ses consultants un compte d’activité au moins tous les mois, avec le détail des facturations établies, frais professionnels, frais de gestion, et enfin les salaires versés.

Toutes ces missions permettent aux salariés de bénéficier de plus de temps pour mener à bien leurs missions sans avoir à se préoccuper du reste.

STA Portage, incontournable du secteur

Lancée en 2012, la société STA Portage figure désormais parmi les références du secteur du portage salarial.

La transparence et la disponibilité sont les piliers fondateurs de la société, avec une offre unique à 5% toutes options incluses à laquelle STA Portage doit son essor. Grâce à une croissance annuelle moyenne de 223% entre 2015 et 2018, STA Portage figure parmi les entreprises européennes les plus performantes dans les classements du Financial Times et du journal Les Echos. Cette réussite confirme la position de référence qu’occupe dorénavant STA Portage dans le secteur. Une croissance qui n’empêche pas le souci d’amélioration continuelle de STA Portage, toujours plus préoccupée de la satisfaction de ses consultants partout en France.

Vous avez encore quelques doutes et souhaitez pouvoir poser vos questions à un conseiller ? Simulez votre salaire en portage salarial et contactez dès aujourd’hui notre équipe pour vous faire guider dans vos démarches.