Portage salarial à Villabé (91100)

Vous ambitionnez un parfait combo entre votre protection sociale et votre liberté d’organisation ? Le portage salarial vous correspondra à 100%. Tour d’horizon des bénéfices et du fonctionnement du portage salarial, mais également des raisons de choisir STA Portage pour vous accompagner en portage salarial à Villabé (91100).

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Villabé ?

Récemment créé, le portage salarial se démarque des autres statuts par son compromis entre salariat et entrepreneuriat.

Le portage salarial consiste à transformer des honoraires en salaires par le biais d’une relation contractuelle tripartite entre l’entreprise de portage salarial, l’entreprise cliente, et le consultant indépendant. D’une part, un contrat de travail est établi entre le travailleur indépendant et la société de portage salarial. D’autre part, un contrat commercial de prestation de service est conclu entre l’entreprise de portage et l’entreprise cliente.

La société de portage prend en charge la gestion comptable du consultant porté et lui verse un revenu mensuel sous forme de salaire. Ce salaire doit correspondre à minimum 75 % de la valeur mensuelle de la Sécurité sociale à défaut d’accord de branche étendu (soit 2568 € brut en 2021).

Est-il dans votre intérêt de devenir salarié porté ? Différents profils ont un avantage notable à préférer ce statut, mais il demeure plus adapté à certaines personnes qu’à d’autres.

Les cadres en recherche d’activité, par exemple, auront tout intérêt à considérer le statut hybride de salarié porté, tout comme les freelances ayant dépassé le plafond autoentrepreneur ou encore les formateurs. Le portage salarial est extrêmement populaire auprès des métiers de l’informatique (développeurs web, consultants BI, chefs de projet informatique), mais aussi dans les métiers du digital (webmasters, graphistes, digital brand managers), ou encore du coaching et consulting (consultants RH, coachs d’entreprise, coachs agile).

Certains métiers, en revanche, n’ont pas la possibilité d’être exercés en portage salarial. Cela sera notamment le cas des médecins, architectes, commissaires aux comptes ou encore des infirmières libérales.

STA Portage, votre société de portage à Villabé (91100)

Le choix de son entreprise de portage est primordial pour avoir une bonne expérience du portage salarial.

Comprendre les frais de gestion

Que couvrent les frais de portage ? Ces derniers sont essentiels pour les entreprises de portage, qui basent leur chiffre d’affaires quasiment uniquement dessus.

Les frais de portage couvrent notamment les dépenses de fonctionnement de l’entreprise, en particulier les salaires des conseillers chargés d’accompagner les consultants. Ces frais permettent donc de couvrir différentes prestations, comme :

  • l’établissement des fiches de paie ;
  • l’élaboration du contrat de prestation ;
  • la facturation et les recouvrements auprès des clients ;
  • la DUE (Déclaration Unique d’Embauche) auprès de l’URSSAF ;
  • etc.

Qui sommes-nous ?

En à peine une dizaine d’années, la société STA Portage est peu à peu devenue l’un des grands noms du portage salarial en France.

Presque 1000 salariés portés ont été accompagnés par STA Portage depuis son lancement. Au cours de l’année 2019, l’entreprise générait un chiffre d’affaires de 6 011 700, 00 € En 2021 et pour la deuxième année consécutive, STA Portage fait partie du classement des champions de la croissance publié par le journal Les Echos. L’entreprise apparaît également dans le palmarès Financial Times des 1000 entreprises européennes à la plus forte croissance. Année après année, chacun de nous continue à donner le meilleur de lui-même pour garantir de meilleures prestations aux portés.

À la fois expérimentés et à l’écoute de nos clients, nous sommes en capacité de vous garantir une qualité d’accompagnement que peu de sociétés de portage proposent à Villabé. Contactez-nous au 01.84.77.00.49, ou par le questionnaire de contact pour nous exposer vos besoins !

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