Portage salarial à Pagny-sur-Moselle (54530)

Vous êtes à la recherche d’une société de portage salarial à Pagny-sur-Moselle (54530) ? STA Portage vous accompagne à Pagny-sur-Moselle ainsi que sur le reste de la France, et s’assure de vous offrir toute l’aide que vous recherchez. Nous faisons le point sur les bénéfices et le fonctionnement du portage salarial, mais aussi sur les raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Pagny-sur-Moselle.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Pagny-sur-Moselle ?

Quels sont les avantages à être salarié porté ? La protection qu’offre le statut est sans le moindre doute l’avantage principal du portage salarial par rapport au travail indépendant. Le salarié porté cotise effectivement pour Pôle Emploi, et peut bénéficier d’allocations entre deux contrats. Il cotise aussi à l’assurance maladie et peut bénéficier de congés d’arrêt maladie si besoin.

En parallèle de cette sécurité, et contrairement à un salarié classique, les salariés portés gardent la même autonomie qu’un travailleur à son compte : organisation personnelle, TJM, missions ou encore clientèle, le consultant en portage salarial conserve une liberté de choix totale. Outre un équilibre parfait entre sécurité et liberté, le consultant en portage salarial n’a pas à s’occuper des tâches administratives, qui sont effectuées par la société de portage. Ce dernier a donc pleinement le temps de se consacrer à son cœur de métier, autrement dit délivrer un service, satisfaire ses clients et prospecter.

Le consultant porté doit continuer à trouver lui-même ses propres missions, ce rôle n’étant pas dans les fonctions de l’entreprise de portage. Néanmoins, en choisissant soigneusement sa société de portage, le consultant porté peut avoir accès à un réseau plus important en participant à des événements, ou encore être tout bonnement mis en contact avec des clients recherchant des profils particuliers si sa société propose un Job Board dédié.

Afin de trouver des contrats en portage salarial, un porté a donc de multiples possibilités. Chaque porté peut par exemple élargir son réseau, aussi bien personnel que professionnel, travailler avec un ou plusieurs partenaires pour créer des synergies, ou encore postuler à des annonces en ligne.

STA Portage, votre entreprise de portage à Pagny-sur-Moselle (54530)

Sélectionner son entreprise de portage implique d’évaluer multiples éléments.

Comprendre les frais de portage

À quoi servent les frais de gestion ? Bien que nécessaires à la bonne marche d’une entreprise de portage, car piliers de son modèle économique, les frais de gestion ne sont pourtant pas toujours bien appréhendés par le porté. Comment sont-ils calculés et que comprennent-ils réellement ?

Les frais de portage servent en premier lieu à financer les charges de la société, en particulier les salaires des personnes en charge d’accompagner les portés. Ces frais doivent donc permettre de couvrir différentes tâches, telles que l’élaboration du contrat de prestation, la facturation et les relances d’impayés auprès des clients, ou encore les déclarations de toutes les cotisations obligatoires (retraite complémentaire prévoyance, vieillesse, allocations familiales, etc.).

STA Portage en quelques chiffres

Bien que faisant aujourd’hui partie des leaders du marché, la société STA Portage n’a été lancée qu’en 2012. Sa croissance très rapide a fait d’elle un des acteurs incontournables du portage salarial en une dizaine d’années.

De 2012 à 2021, STA Portage a recruté avec presque 1000 salariés portés, ce qui correspond à un total de 48 millions d’euros distribués en à peine dix ans. Grâce à une croissance annuelle moyenne de 223% entre 2015 et 2018, STA Portage se place en très bonne position parmi les entreprises européennes les plus performantes dans les classements du Financial Times et du journal Les Echos. Cette performance confirme la place incontournable qu’occupe à ce jour STA Portage dans le secteur. Une percée qui ne change rien au souci d’amélioration constante de STA Portage, toujours plus à l’écoute de ses portés jour après jour.

Enthousiastes et méticuleux dans notre mission, nous avons à cœur de conduire avec succès votre projet de portage salarial. Contactez-nous au 01.84.77.00.49, ou par le questionnaire de contact pour nous expliquer votre projet !

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