Portage salarial à Longuyon (54260)

Vous êtes à la recherche d’une entreprise de portage salarial à Longuyon (54260) ? STA Portage vous accompagne à Longuyon et dans toute la France, et s’assure de vous offrir toute l’aide que vous recherchez. Nous faisons le point sur les avantages et le fonctionnement du portage salarial, mais aussi sur les raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Longuyon.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Longuyon ?

On remarque de nombreux avantages à être en portage salarial plutôt qu’en CDI traditionnel ou en auto-entrepreneur. L’avantage principal de ce statut est très certainement la protection qu’il assure au consultant en portage salarial. Le consultant porté cotise effectivement à l’assurance chômage, et peut toucher des allocations pendant les périodes de creux. Il cotise également à l’assurance maladie et peut recevoir des indemnités d’arrêt maladie si besoin.

En parallèle de cette protection, et contrairement à un salarié classique, les consultants portés conservent autant de liberté qu’un travailleur à son compte : clientèle, organisation personnelle, missions ou encore modalités d’intervention, le consultant porté garde une pleine et entière liberté de choix. En parallèle d’un parfait équilibre entre sécurité et liberté, le consultant porté n’a pas à se soucier des tâches administratives, qui sont réalisées par la société de portage. Celui-ci a ainsi pleinement le temps de se consacrer à son cœur de métier, à savoir délivrer un service, écouter sa clientèle et développer son activité.

Pour les consultants indépendants, disposer d’une bonne protection sociale peut s’avérer compliqué : le portage salarial est donc une réponse réellement avantageuse. Le consultant porté peut notamment profiter des aides du régime général pour le remboursement de ses frais médicaux et le versement d’une indemnité journalière en cas d’arrêt maladie. Le porté doit toutefois prévenir la CPAM de son arrêt maximum 48 h suivant la prescription de l’arrêt de travail.

Le portage salarial est également parfait pour les nombreux cadres souhaitant compléter leurs droits à la retraite ou bénéficier de revenus plus confortables une fois retraités.

STA Portage, votre société de portage à Longuyon (54260)

Pour bien sélectionner sa société de portage, il est primordial de bien discerner sa mission.

Que comprennent les frais d’une entreprise de gestion ?

Pourquoi le salarié paie-t-il des frais de gestion ? Nécessaires au fonctionnement d’une société de portage, dont le modèle économique en dépend, les frais de gestion ne sont pourtant pas toujours bien appréhendés par le consultant porté. Comment sont-ils estimés et que comportent-ils concrètement ?

Les frais de gestion servent notamment à financer les frais de fonctionnement de la structure, en particulier ses dépenses de personnel. Ces frais permettent donc de couvrir différentes tâches, telles que la facturation et les relances d’impayés auprès des entreprises clientes, l’avance de trésorerie pour pallier les délais de paiement des entreprises clientes, ou encore la présence éventuelle d’un CSE.

STA Portage, votre entreprise de portage salarial

STA Portage vous accompagne avec professionnalisme et bienveillance dans votre projet de portage salarial à Longuyon. STA Portage se différencie des autres entreprises par ses nombreux avantages.

En choisissant STA Portage, le salarié porté peut notamment profiter d’une facilitation d’accès au crédit immobilier, grâce à plusieurs partenariats bancaires. STA Portage se distingue également des autres entreprises avec une avance sur salaire avant le paiement du client, des dispositifs d’épargne salariale (PEE et PERCO) et des titres-restaurant.

Vous désirez en connaître plus sur notre fonctionnement ? Simulez votre salaire en portage salarial et contactez sans plus attendre nos conseillers pour vous faire orienter dans vos démarches.

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