Portage salarial à Entre-Deux (97414)

Vous êtes décidé à vous lancer dans l’entrepreneuriat, mais aimeriez assurer votre sécurité financière ? Aucun doute, vous serez convaincu par le portage salarial. Comment fonctionne le portage salarial et quelle entreprise choisir à Entre-Deux (97414) ?

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Entre-Deux ?

Créé dans les années 80, le portage salarial est plutôt récent. Il aura par ailleurs fallu attendre 2008 pour qu’il soit tout d’abord reconnu par l’État français, puis 2015 pour qu’il soit encadré par la création d’une convention collective.

En moyenne, les consultants portés ont environ six clients. 38 % sont cadres et 57 % bénéficient d’un CDI. Le portage salarial est adopté par 62 % d’hommes contre 38 % de femmes. 28 % des profils ont entre 30 et 39 ans, et 27 % ont entre 40 et 49 ans, pour un âge moyen de 41 ans. 52 % des salariés portés ont 1 à 3 ans d’ancienneté dans une entreprise de portage salarial.

Dénicher des contrats est l’une des seules tâches qui reste du ressort du consultant porté, tout comme n’importe quel entrepreneur. Le fait de planifier des événements avec les consultants leur permettra cependant d’agrandir leur réseau en rencontrant de nouveaux clients potentiels, pour avoir davantage d’opportunités professionnelles.

Afin de trouver des missions en portage salarial, les solutions sont par conséquent nombreuses. Chaque porté peut notamment contacter directement ses prospects, par exemple sur LinkedIn, répondre à des appels d’offres, ou encore travailler avec un ou plusieurs partenaires pour créer des synergies.

STA Portage, votre entreprise de portage à Entre-Deux (97414)

Pour bien sélectionner sa société de portage, il est primordial de bien discerner sa mission.

Que couvrent les frais d’une société de gestion ?

Pourquoi le consultant paie-t-il des frais de portage ? Nécessaires à la bonne marche d’une société de portage, car piliers de son modèle économique, les frais de gestion ne sont pourtant pas systématiquement bien saisis par le consultant porté. Comment sont-ils calculés et que couvrent-ils au juste ?

Les frais de gestion financent en premier lieu les dépenses de fonctionnement de la structure, en particulier les salaires des personnes en charge d’accompagner les portés. Ces frais permettent donc de couvrir différents services, comme :

  • l’avance de trésorerie pour pallier les délais de paiement des entreprises clientes ;
  • l’établissement des bulletins de paie ;
  • l’établissement du contrat de travail adapté à chaque mission ;
  • la rédaction du contrat commercial ;
  • etc.

Pourquoi nous choisir

Si vous recherchez une entreprise de portage la ville d’Entre-Deux, STA Portage est un choix idéal. Passer par STA Portage comporte de nombreux avantages, autant pour les salariés portés que pour les entreprises.

En choisissant STA Portage, le consultant porté peut notamment facilement emprunter pour réaliser un crédit immobilier, grâce à plusieurs partenariats bancaires. STA Portage se différencie également des autres entreprises grâce à son adhésion au syndicat des professionnels de l’emploi en portage salarial, une avance sur salaire avant le paiement du client et des titres-restaurant.

Vous avez encore quelques doutes et souhaitez pouvoir poser vos questions à un expert ? Contactez nos experts par téléphone ou par mail pour présenter vos besoins et être accompagné.

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