Portage salarial à Chécy (45430)

À la recherche d’une société de portage salarial à Chécy (45430) ? STA Portage s’occupe de vos démarches et s’assure de vous garantir toute l’aide dont vous avez besoin. Tour d’horizon des atouts et du fonctionnement du portage salarial, mais aussi des raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Chécy.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Chécy ?

La popularité croissante du portage salarial s’explique aisément par ses nombreux avantages. L’avantage principal du portage salarial demeure sans le moindre doute la protection qu’il offre au consultant porté. Le consultant porté est effectivement bénéficiaire du régime général de la Sécurité sociale. Cette couverture sociale comporte notamment le remboursement des médicaments et les arrêts maladie. De plus, le porté peut bénéficier du chômage entre deux prestations.

L’autonomie est le deuxième gros atout du portage, puisque le consultant porté fonctionne au quotidien exactement comme un travailleur à son compte, et ne dépend d’aucun lien hiérarchique avec son entreprise de portage. Déchargé de toutes les démarches pour créer sa société ou gérer sa facturation, le porté peut démarrer son activité juste après avoir signé son contrat de travail avec la société de portage, et se consacrer uniquement à son cœur de métier : un avantage fondamental, qui accroît significativement ses chances de développer son activité.

Comment fonctionne la couverture sociale du consultant porté ? En cas de maladie, le salarié en portage salarial a le droit à des journées d’arrêt maladie. L’arrêt de travail doit évidemment être prescrit par un médecin pour pouvoir prétendre aux indemnités journalières. Le porté peut percevoir ses indemnités après une période de carence d’au minimum trois jours.

Concernant la retraite, la société de portage salarial a pour rôle de calculer et de prélever les cotisations sur le montant des prestations effectuées par le salarié porté.

STA Portage, votre entreprise de portage à Chécy (45430)

Pourquoi choisir STA Portage pour être accompagner à Chécy ?

Bien choisir sa société de portage à Chécy

Toutes les entreprises de portage ne se valent pas. Il est par conséquent primordial de bien choisir sa structure pour être le mieux accompagné possible.

Bien qu’il soit essentiel de comparer les frais de gestion, il ne s’agit pas du seul élément ayant un impact sur la rémunération nette du salarié porté. Il sera donc également crucial de regarder de plus près la gestion des frais professionnels, mais aussi de noter d’autres options pouvant être proposés par la société de portage : PEE, PERCO, chèques CESU préfinancés, facilitation de crédits…

Le niveau d’accompagnement est d’autre part un critère de distinction fondamental d’une société à l’autre. Il est important de se tourner vers une entreprise de portage avec un reporting transportage-salarial-en-france/portage-salarial-centre-val-de-loire/portage-salarial-loiret-45, mais également avec laquelle il est facile de communiquer le cas échéant.

En savoir plus sur STA Portage

En moins de 10 ans, l’entreprise STA Portage est peu à peu devenue une référence du portage salarial en France.

La transparence et la satisfaction client sont les piliers fondateurs de la société, avec une tarification unique à 5% toutes options incluses à laquelle STA Portage doit sa croissance. Grâce à une croissance annuelle moyenne de 223% entre 2015 et 2018, STA Portage figure parmi les entreprises européennes à la croissance la plus rapide dans les classements du Financial Times et du journal Les Echos. Cette performance confirme la position de référence qu’occupe aujourd’hui STA Portage en France. Nos objectifs vont plus loin et nous incitent à donner chaque jour davantage, pour faire de STA Portage le leader du portage salarial en France.

Vous désirez démarrer aujourd’hui même en portage salarial à Chécy ? Simulez votre salaire en portage salarial et contactez dès aujourd’hui nos conseillers pour vous faire accompagner dans vos démarches.

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