Portage salarial à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (69450)

À la recherche d’une entreprise de portage salarial à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (69450) ? STA Portage vous accompagne dans votre projet et s’assure de vous garantir toute l’aide que vous recherchez. Tour d’horizon des avantages et du fonctionnement du portage salarial, mais aussi des raisons de choisir STA Portage pour vous accompagner en portage salarial à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or ?

Le portage salarial est une forme de travail ayant récemment fait son apparition dans le Code du travail. Cette forme d’emploi permet de lancer une activité professionnelle indépendante, tout en conservant la couverture sociale d’un salarié classique.

Le portage salarial consiste en une relation contractuelle triangulaire avec les trois parties suivantes : une entreprise cliente, un consultant indépendant, et enfin une entreprise de portage salarial. Trois différents contrats sont conclus entre les parties : un contrat de travail, un contrat de mission, et une convention d’adhésion.

En échange de la réalisation de ses missions, le salarié porté reçoit un salaire, versé par l’entreprise de portage, qui s’occupera également de toutes les questions administratives, et accompagnera le porté au quotidien pour l’aider à faire progresser ses revenus.

Bien que soulagé d’une grande partie de ses tâches administratives, le consultant porté doit continuer à prospecter pour dénicher des contrats. Rien n’empêche cependant une société de portage de s’impliquer dans le succès de ses portés et de les inviter à accroître leur réseau, en organisant des événements ou en proposant leur rencontre avec des clients.

Afin de trouver des clients en portage salarial, les options sont par conséquent nombreuses. Chacun pourra par exemple répondre à des appels d’offres, postuler à des annonces sur des Job Boards dédiés, ou encore contacter directement ses prospects, par mail, téléphone ou sur LinkedIn.

STA Portage, votre société de portage à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (69450)

La sélection de son entreprise de portage est primordial pour vivre positivement son expérience de portage salarial.

À quoi sert une société de portage ?

Une société de portage propose une structure juridique protectrice permettant au consultant de bénéficier de tous les atouts du salariat (pensions de retraite, protection sociale, assurance chômage), tout en gardant son indépendance.

La société de portage assume plusieurs missions. Elle se charge entre autres :

  • de contrôler la conformité du prix de la prestation délivrée par le consultant porté ;
  • de réaliser la gestion administrative de la relation entre le salarié porté et l’entreprise cliente ;
  • de verser la rémunération du consultant porté chaque mois ;
  • de souscrire à une assurance de garantie financière pour assurer un salaire à ses salariés en cas de faillite de la société ;
  • de préparer un contrat de travail, et y préciser les modalités de calcul de la rémunération nette du salarié porté ;
  • de souscrire à une assurance de responsabilité civile professionnelle pour le compte de ses salariés.

Choisir STA Portage

Pourquoi STA Portage est-elle en posture idéale pour vous embaucher en portage salarial à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or ? Vous profiterez de multiples avantages en passant par STA Portage, aussi bien en tant que porté qu’en tant que client.

En portant son choix sur STA Portage, le consultant porté peut notamment bénéficier d’un emprunt facilité pour réaliser un crédit immobilier, grâce à plusieurs partenariats bancaires. STA Portage se démarque aussi des autres sociétés grâce à la praticité de son extranet, une avance sur salaire même si le client n’a pas encore payé et son adhésion au syndicat des professionnels de l’emploi en portage salarial.

Vous êtes convaincu par le portage salarial et aimeriez en savoir davantage sur nos conditions ? Simulez votre salaire en portage salarial et contactez sans plus tarder nos conseillers pour vous faire guider dans vos démarches.

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