Portage salarial à Gleizé (69400)

À la recherche d’une société de portage salarial à Gleizé (69400) ? STA Portage s’occupe de vos démarches et s’assure de vous garantir toute l’aide dont vous avez besoin. Tour d’horizon des bénéfices et du concept du portage salarial, mais également des raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Gleizé.

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Gleizé ?

Quel est l’intérêt d’être salarié porté ? L’avantage principal du portage salarial est sans le moindre doute la protection qu’il assure au salarié porté. S’il cumule le nombre minimum d’heures de travail nécessaire, le salarié porté peut ainsi profiter du chômage en période de creux, un atout très important par rapport à l’auto-entreprise.

La liberté est le deuxième avantage principal du portage, puisque le consultant en portage salarial fonctionne chaque jour exactement comme un entrepreneur, et n’est soumis à aucun lien hiérarchique avec son entreprise de portage. Délivré de toutes les mesures pour lancer sa société ou s’occuper de son administration, le consultant en portage salarial peut commencer sa prestation dès la signature de son contrat de travail avec la société de portage, et se consacrer uniquement à son cœur de métier : un avantage fondamental, qui augmente incontestablement ses probabilités de développer son activité.

Un certain nombre de profils ont un réel avantage à se tourner vers le portage salarial.

Les profils ayant le plus d’avantages à choisir le portage salarial sont par exemple les consultants indépendants, les cadres en recherche d’activité, les retraités actifs souhaitant compléter leurs revenus ou encore les digital nomades. Parmi les métiers les plus couramment exercés en portage salarial, on retrouve :

  • dans les métiers de l’informatique : les développeurs mobile, administrateurs de base de données, ingénieurs réseau ou encore les architectes réseau ;
  • dans les métiers du numérique : les UX designers, webdesigners, social media managers ou encore les consultants SEA ;
  • dans les métiers du coaching et de la formation : les managers de transition, coachs agile, formateurs ou encore les consultants en transformation digitale.

Certains métiers ne peuvent être exercés en portage salarial. Il s’agit des professions réglementées (médecins, avocats, comptables, etc.) et des activités de service à la personne (aide personnelle, assistance aux personnes handicapées, assistance aux personnes âgées, etc.)

STA Portage, votre société de portage à Gleizé (69400)

Pourquoi choisir STA Portage pour être accompagner à Gleizé ?

Que comprennent les frais d’une entreprise de gestion ?

Que comprennent les frais de portage ? Les frais de portage correspondent au coût de fonctionnement de la société de portage salarial. Ces frais sont presque la seule rémunération que la société soustrait du chiffre d’affaires du salarié en contrepartie de la prestation du portage salarial. Mais alors, à quoi correspondent réellement ces frais et sur quelle base sont-ils calculés ?

Les frais de portage servent en premier lieu à financer les charges de l’entreprise, en particulier les salaires des personnes en charge d’accompagner les portés. Ces frais permettent donc de couvrir différentes tâches, telles que le reversement auprès des organismes concernés de toutes les cotisations obligatoires (vieillesse, retraite complémentaire prévoyance, allocations familiales, etc.), la présence éventuelle d’un comité social d’entreprise, ou encore la gestion des frais de missions.

Pourquoi nous choisir

Vous recherchez une société de portage salarial à Gleizé ? STA Portage, entreprise de portage salarial depuis 2012, vous accompagne la ville de Gleizé et dans l’ensemble des départements de France. STA Portage se démarque de la concurrence par son service premium et sa transparence.

Par rapport à la concurrence, STA Portage se distingue notamment par :

  • sa transparence dans les simulations ;
  • la gestion des frais professionnels ;
  • la disponibilité de ses conseillers de 9h à 20h ;
  • son fonctionnement sans engagement ;
  • un Job Board de mise en relation pour trouver plus facilement des missions ;
  • son adhésion au PEPS (syndicat des professionnels de l’emploi en portage salarial) ;
  • un paiement le chaque 5 du mois.

Notre savoir-faire résulte de dix ans d’expérience, mais aussi d’enquêtes menées auprès des clients pour mieux anticiper vos différents besoins. Si vous aimeriez vous lancer à Gleizé, contactez dès aujourd’hui STA Portage pour vous faire accompagner dans toutes vos démarches.

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