Portage salarial à Clermont-Ferrand (63000)
Vous ambitionnez un parfait combo entre votre protection sociale et votre flexibilité ? Vous êtes certainement fait pour le portage salarial. Comment fonctionne le portage salarial et quelle société choisir à Clermont-Ferrand (63000) ?
Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Clermont-Ferrand ?
On remarque de nombreux atouts à être en portage salarial plutôt que salarié classique ou micro-entrepreneur. L’avantage principal du portage salarial est sans le moindre doute la protection sociale qu’il garantit au consultant porté. Le consultant porté est effectivement affilié au régime général de la Sécurité sociale. Cette protection sociale inclut notamment le remboursement des soins et les arrêts maladie. De plus, le porté peut profiter de l’allocation de retour à l’emploi (ARE) en période de creux.
L’autonomie est le second gros atout du portage, puisque le salarié porté fonctionne chaque jour exactement comme un entrepreneur, et n’est soumis à aucun lien hiérarchique avec sa société de portage. Au-delà d’un parfait équilibre entre sécurité et liberté, le consultant en portage salarial n’a pas à se charger des tâches administratives, qui sont gérées par l’entreprise de portage. Ce dernier peut donc entièrement se consacrer à son cœur de métier, à savoir proposer des prestations, écouter sa clientèle et développer son portefeuille.
Bien que le portage salarial ne convienne pas à tous les profils, il possède toutefois d’importants avantages pour de multiples consultants indépendants.
Les profils ayant le plus d’avantages à se tourner vers le portage salarial sont notamment les jeunes diplômés désirant acquérir de l’expérience, les consultants indépendants désirant être aidés sur le plan administratif, les cadres à temps partiel ou encore les cadres seniors à la retraite. Parmi les métiers les plus répandus en portage salarial, on retrouve :
- dans les métiers de l’informatique : les développeurs web, architectes cloud, ingénieurs validation ou encore les consultants BI ;
- dans les métiers du digital : les webdesigners, social media managers, webmasters ou encore les UX designers ;
- dans les métiers du coaching et de la formation : les coachs agile, consultants en transformation digitale, consultants RH ou encore les coachs d’entreprise.
Il est en revanche interdit d’exercer certains métiers en portage salarial. Cela sera notamment le cas des activités de service à la personne (aide personnelle, assistance aux personnes handicapées, baby sitting, etc.), avocats, notaires ou encore des commissaires aux comptes.
STA Portage, votre entreprise de portage à Clermont-Ferrand (63000)
Pourquoi choisir STA Portage pour vous accompagner à Clermont-Ferrand ?
Bien choisir sa société de portage à Clermont-Ferrand
Les entreprises de portage se multiplient sur le marché. Il est donc essentiel de bien choisir sa structure pour vivre une expérience de portage positive.
Les frais de gestion sont un critère important de comparaison d’une entreprise à une autre. Il est néanmoins très incomplet de s’arrêter à l’attractivité des frais, car des frais trop bas peuvent facilement induire des frais cachés. Le label ‘Zéro Frais Cachés’, mis en place par la FEDEP’S (l’association de défense des droits des consultants en portage), est un gage de transparence à cet égard.
Il est important d’être certain de la stabilité financière de l’entreprise, dans la mesure où elle doit être à même de payer le porté à la suite de la réalisation de sa mission. Pour cela, la durée d’établissement d’une société de portage est un élément rassurant, tout comme son chiffre d’affaires ou son affiliation à un syndicat professionnel comme le PEPS (le syndicat des Professionnels de l’Emploi en Portage Salarial).
En savoir plus sur STA Portage
STA Portage a été créée en 2012 et s’érige désormais comme un leader du portage salarial.
De 2012 à 2021, STA Portage a recruté avec presque 1000 salariés portés, ce qui correspond à un total de 48 millions d’euros distribués en 9 ans. Grâce à une croissance annuelle moyenne de 223% entre 2015 et 2018, STA Portage se place en très bonne position parmi les entreprises européennes les plus rentables dans les classements du Financial Times et du journal Les Echos. Cette réussite confirme la position incontournable qu’occupe à ce jour STA Portage en France. Au fil des années, chacun de nous cherche en continu à s’améliorer pour assurer un meilleur service aux consultants portés.
Heureux de vous accompagner et soigneux dans notre tâche, nous avons à cœur de réussir votre projet de portage salarial. Si vous désirez vous lancer à Clermont-Ferrand, contactez dès aujourd’hui STA Portage pour vous faire orienter dans toutes vos démarches.
