Portage salarial à Mably (42300)

Vous aimez la sécurité matérielle du salariat, mais également la flexibilité dont vous pouvez profiter en étant votre propre patron ? Le portage salarial vous correspondra à 100%. Tour d’horizon des bénéfices et du fonctionnement du portage salarial, mais aussi des raisons de choisir STA Portage comme société de portage salarial à Mably (42300).

Pourquoi se lancer dans le portage salarial à Mably ?

Créé dans les années 1980, le portage salarial se distingue des autres statuts par son compromis entre salariat et entrepreneuriat.

Le portage salarial est une relation triangulaire qui inclut les trois acteurs suivants :

  • l’entreprise cliente ;
  • la société de portage salarial ;
  • le consultant indépendant.

Trois types de contrats sont conclus entre les parties : un contrat de prestation, une convention d’adhésion, et un contrat de travail.

La conclusion du contrat de travail doit avoir lieu dès le moment où le salarié porté accepte une première mission et signe un contrat de mission avec son client. Elle entraine des droits et des obligations pour l’employeur comme pour le salarié porté.

Comment trouver des clients en portage salarial ? Cette mission n’incombe pas à la société de portage, le consultant en portage salarial devra par conséquent continuer à travailler lui-même sa prospection. Les entreprises de portage les plus investies dans leur accompagnement aideront toutefois les portés à construire leur réseau de relations, en étant notamment à l’initiative de meet-ups ou en mettant à disposition une plateforme de mise en relation avec des clients potentiels.

Pour trouver des missions en portage salarial, il existe de nombreuses solutions :

  • répondre à des appels d’offres ;
  • travailler avec un ou plusieurs apporteurs d’affaires ;
  • postuler à des annonces en ligne ;
  • participer à divers événements professionnels pour augmenter son nombre de relations.

STA Portage, entreprise de portage à Mably (42300)

Le choix de sa structure de portage est fondamental pour être satisfait du portage salarial.

Quels critères pour choisir sa société de portage à Mably ?

Plusieurs critères peuvent être pris en compte afin d’être sûr de bien choisir sa société de portage.

Si les frais de gestion sont un critère primordial à considérer, il ne s’agit pas du seul élément pouvant impacter le salaire net du porté. Il est donc également important de s’intéresser à la gestion des frais professionnels, mais aussi de comparer d’autres avantages proposés par l’entreprise de portage : chèques vacances, chèques CESU préfinancés, chèques culture…

Le niveau d’accompagnement est de plus un critère de comparaison fondamental d’une société à l’autre. Cet accompagnement peut concerner uniquement la gestion administrative ou être plus bien important, par exemple avec l’accompagnement individuel avec un conseiller spécial pour chaque porté ou l’accès à un catalogue de formations.

STA Portage, incontournable du portage salarial

Bien que figurant aujourd’hui parmi les leaders du marché, STA Portage n’a été créée qu’en 2012. Sa croissance des plus rapides a fait d’elle un des acteurs incontournables du portage salarial en moins de 10 ans.

Depuis son lancement, STA Portage a collaboré avec plus de 900 consultants, ce qui correspond à un total de 48 millions d’euros reversés en 9 ans. Grâce à une croissance annuelle moyenne de 223% entre 2015 et 2018, STA Portage se place en très bonne position parmi les entreprises européennes les plus performantes dans les classements du Financial Times et du journal Les Echos. Cette performance confirme la place de référence qu’occupe à ce jour STA Portage sur le marché. Notre ambition ne s’arrête pas là et nous conduit à donner chaque jour davantage, pour faire de STA Portage le numéro 1 du portage salarial du pays.

Soucieux de la satisfaction de nos clients, nous avons à cœur de bien comprendre vos besoins et votre situation pour vous proposer un accompagnement personnalisé. Il est maintenant temps de parcourir le site STA Portage. Vous pourrez alors obtenir par simulation le montant de votre rémunération nette en complétant notre questionnaire, et nous vous recontacterons très vite.

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