Portage salarial au Coteau (42120)

Vous ambitionnez un parfait combo entre votre sécurité matérielle et votre flexibilité ? Aucun doute, vous serez convaincu par le portage salarial. Pourquoi choisir le portage salarial et comment bien choisir son entreprise de portage au Coteau (42120) ?

Pourquoi se lancer dans le portage salarial au Coteau ?

Avant-gardiste et atypique, le portage salarial est en 2021 la solution choisie par près de 100 000 freelances en France, tous profils confondus. La quantité de consultants portés a montré une augmentation particulièrement importante entre 2006 et 2015, avec une croissance de 233 % en l’espace d’une dizaine d’années.

Le portage salarial touche plusieurs secteurs de l’économie française. Il se décline dans dont le transport, les services aux particuliers, le secteur industriel, les services aux entreprises, ou encore le commerce/immobilier..

On retrouve un certain nombre de profils pour qui le portage salarial s’avère être tout à fait adapté.

Les retraités actifs souhaitant compléter leurs revenus, notamment, auront tout intérêt à considérer le statut hybride de salarié porté, tout comme les consultants à l’international ou bien les consultants formateurs. Les métiers éligibles au portage salarial sont nombreux : coachs agile, digital brand managers, consultants SAP, consultants SEA, ingénieurs systèmes, experts en cybersécurité, consultants en stratégie d’entreprise, consultants ERP…

Il est néanmoins interdit d’exercer certains métiers en tant que salarié porté. C’est par exemple le cas des notaires, comptables, activités de service à la personne (aide personnelle, garde d’enfants ou d’animaux, assistance aux personnes âgées, etc.) ou encore des infirmières libérales.

STA Portage, votre entreprise de portage au Coteau (42120)

Bien choisir sa structure de portage est primordial pour avoir une bonne expérience du portage salarial.

La mission d’une société de portage

La société de portage tient une place très importante dans le fonctionnement tripartite que constitue le portage salarial.

Concrètement, l’entreprise de portage dispose de missions très claires. Elle se charge entre autres :

  • de toutes les mesures d’un employeur (rédaction des contrats de travail, versement des salaires, cotisations sociales et patronales, etc.) ;
  • de facturer les clients et d’effectuer des relances si besoin ;
  • de souscrire à une assurance de responsabilité civile professionnelle pour le compte du consultant ;
  • de maintenir un lien avec ses consultants afin de leur permettre de faire progresser leur activité.

Nous choisir

Installée partout en France, STA Portage est l’entreprise idéale pour vous accompagner en portage salarial au Coteau. Choisir STA Portage induit un certain nombre d’avantages, aussi bien pour les consultants portés que pour les entreprises.

Par rapport à la concurrence, STA Portage se différencie notamment par :

  • un paiement en début de mois ;
  • sa transparence dans les simulations ;
  • la gestion des frais professionnels ;
  • son fonctionnement sans engagement ;
  • son adhésion au syndicat des professionnels de l’emploi en portage salarial ;
  • un Job Board de mise en relation pour faciliter la recherche de missions ;
  • un extranet zéro papier pour gérer toute son activité.

Vous désirez vous lancer aussi vite que possible et avez besoin d’aide pour être guidé ? Simulez votre salaire en portage salarial et contactez sans plus attendre notre équipe pour vous faire accompagner dans vos démarches.

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